Ayuda con la contratación de personal

Hola, buenas tardes.... Dìgame por favor los detalles de su proyecto en sì.... Veo que somos compatriotas....

Hola me interesa saber como puedo aportar a realizar ese cambio es un problema de toda latinoamerica y ayudar seria una excelente manera para cambiar

Hola, considero estar en las habilidades para el desarrollo del proyecto, cuento con amplia experiencia en trabajo en equipo, he sido director y supervisor de operaciones de importantes proyectos en Colombia, estos proyectos tienen un enfoque humano, social y culturar, con el proposito de ayudar mayormente a personas del campo (campesinos) Cuento con experiencia en contratación de personal, sobre todos para cargos como auxiliares de oficina y para contratos de prestación de servicios Sería bueno podernos contactar para revisar detalles del proyecto y las condiciones

mi experiencia en el area comercial y en las organizaciones, tengo habilidades de liderazgo y manejo de equipos

Profesional Lic. Relaciones Industriales, mi experiencia me permite manejar procesos de reclutatamiento y contratacion de personal, gestionar entrevistas, entrevistas por competencias basado en descripciones de cargo y competencias requeridas, seleccionando al capital humano correcto para el rol requerido detectado de sus habilidades y conocimientos. Asi tambien expera en capacitaciones a las personas como parte de su desarrollo. A través de mis destrezas soy comprometida, retadora, dedicada, y alto enfoque en resultados esperados por usuarios o clientes. Para la contratación de personal, se requiere ver detalles de su requerimiento, y asi poder planificar todo el proceso que se ajuste a sus tiempos y necesidades del reclutamiento del talento. Para mas detalles, puedo ofertar por proceso: seleccion de candidatos, entrevistas, dopcumentos, opciones de candidato, selección e inducciòn para el trabajo que requiere, Sería un honor para mí poder optar al proceso de selección estableciendo una entrevista por SKYPE o CORREO ELECTRONICO

Soy profesional graduada como administradora mención RRHH coordinadora de recursos humanos desde hace aproximadamente 10 años, especializada en reclutamiento y selección. En mi proceso publico ofertas de empleos, en ellas se postulan personas interesadas quienes dejan su currículo, el mismo debo analizarlo y uno de los factores fundamentales para la preselección es la ortografía y redacción; ya que el currículo es la carta de presentación de los futuros candidatos a ser elegidos para formar parte de la organización. De igual forma me encargo de realizarles a los candidatos entrevistas, aplicación y análisis de pruebas psicométricas y posteriormente el proceso de contratación. En conclusión una oferta de empleo, o cualquier escrito deben ser atractivos, claros, de fácil comprensión para que la información llegue de forma asertiva a todas las personas. Siempre tomando en consideración todos los detalles. Mi formación y experiencia me permite desempeñarme en diversos sub-sistemas de los Recursos Humanos, bien sea reclutamiento y selección, adiestramiento/capacitación de personal, desarrollo, cultura y clima organizacional, entre otros; dentro de los cuales brindo la perspectiva y herramientas psicológicas en dichos procesos. Los invito a comunicarse con mi persona. Gracias