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Management information system experience in Computer programming, analysis, development and systems design. Isolated strengths include skills in various Business applications, SAS, PeopleSoft, ADP, Humanic, Paychex and databases such as Access, DB2/SQL. Strong analytical and development skills in the mainframe arena, coupled with a strong accounting and financial package background. Functional & Technical knowledge of HCM applications and configuration of core HR tables. Proficient at Data Conversion Strategies and good at using conversion tools.Worked extensively on implementing HRMS with emphasis on Human Resources, Payroll, Benefits, Time and Labor and Self Service. I have 10 + years work experience as HRIS Specialist, I am very Good In MS ACCESS and can designed reports for analytical & Statically purposes.
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